Der Abschluss einer solchen Versicherung ist gesetzlich vorgeschrieben und bietet Schutz vor den wirtschaftlichen Folgen von Unfällen und Berufskrankheiten, wie vorübergehendem oder dauerndem Lohnausfall, Wegfall des Versorgers sowie der Anfall von Kosten.
Wer ist versichert? Versichert sind alle im Betrieb / Haushalt des Arbeitgebers beschäftigten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Der Arbeitgeber kann dieser Versicherung freiwillig beitreten.
Was ist versichert? Die Versicherung erstreckt sich für alle Personen auf Berufsunfälle. Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die im versicherten Betrieb mehr als 8 Stunden pro Woche beschäftigt werden, sind auch für Nichtberufsunfälle versichert.
Versicherte Leistungen:
Rentenleistungen im Todesfall sowie bei dauernder Erwerbsunfähigkeit (Invalidität)
eine Integritäts- und eine Hilflosenentschädigung
ein Taggeld bei vorübergehender Arbeitsunfähigkeit
die Vergütung der Pflegeleistungen und der weiteren unfallbedingten Auslagen (Heilungs- und Transportkosten)
